4月25日上午，神木县燕家塔工业园区召开了2016年工作会议，总结2015年工作，传达中省市县相关政策和会议精神，分析新形势，安排部署2016年度工作任务。县发改局、经贸局、安监局、环保局以及孙家岔镇有关单位主要负责人应邀参加了会议。会议由园区党委副书记刘荣旺同志主持。

会议通报了园区2015年安全生产目标责任考核情况和生产经营情况，表彰奖励了龙华矿业公司、恒源电厂和德润炭质还原剂公司等3户2015年度综合考核先进企业，与园区企业签订了《2016年度燕家塔工业园区安全生产目标责任书》，向瑞华、东方舟、泓济等3个园区基础项目施工单位下达了《2016年度燕家塔工业园区基础设施建设工程质量安全任务书》，印发了与园区产业相关的新技术、新工艺学习资料。

会上，神府经济开发区恒源煤化工有限公司董事长刘在堂和神木银泉煤业发展有限公司董事长何怀斌立足企业实际，针对当前形势，就如何走出困境、实现转型升级做了专题发言。

燕家塔工业园区管委会主任刘忠恩同志在工作报告中认真回顾了园区2015年度工作情况，总结了工作中积累的经验和存在的问题，分析了当前面临的风险和机遇。他指出，越是艰难的时候，越要提振信心，奋力拼搏。要理性面对严峻形势，以供给侧结构性改革为引领，以市场为导向，在危机中寻找商机；要准确把握利好因素，紧盯政策红利，立足自身优势，顺势而动，在困境中求突破。

会议提出，2016年园区工作的指导思想是：全面贯彻执行县委、县政府确定的工作总体思路和任务，牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，认识新形势，把握新要求，继续坚持稳中求进总基调，以转型升级补短板为途径，以创新驱动为支撑，以分类管理为手段，以提质增效降成本为目的，以加强自身建设为保障，大力构筑招商引资平台，推进产业投资项目建设，努力实现园区经济健康平稳运行。

会议强调，实现资源优化配置，盘活存量空间，增大发展后劲，必须走分类发展的道路。根据当前发展水平对园区企业进行分类，一类企业，要立足优势转型创新谋突破，紧盯市场，找准转型方向，加强技术创新，实现华丽转身。二类企业，要抱团取暖横向联合求生存，优势互补，避免恶性竞争；兼并收购，淘汰落后产能；整合重组，实现产业链一体化。僵尸企业，要转变观念有效退出腾空间，把握去产能的大形势和政府的相关扶持政策，主动退出，释放发展空间。园区管委会将进一步发挥管理与服务职能，为企业发展提供坚强保障。